Renforcement de son plan de solidarité, création d’un fonds de soutien de deux millions d’euros pour accompagner les entrepreneurs, report des cotisations à l’année prochaine avec possibilité d’adaptation si besoin, continuité de sa cellule psychologique en lien avec l’association Apesa (Aide psych…
L’impact économique du deuxième confinement sera moins négatif que celui du premier, mais il ne faut pas espérer de retour au niveau d’activité d’avant crise avant 2023, d’après une étude d’Euler Hermès. Et des pans entiers de l’économie (tourisme, restauration…)…
Tensions au travail, sentiment d’isolement des télétravailleurs, crainte de perdre son emploi… Une étude pour Malakoff Humanis confirme la probable montée des risques psychosociaux chez les salariés. Mais ceux-ci reconnaissent l’engagement de leur entreprise pour préserver leur santé et l’emploi.…
Accompagnés par les DRH, les managers de proximité jouent un rôle clé dans le processus de résilience. C’est ce qu’a mis en avant le groupe IGS Formation continue dans son webinair consacré à la capacité de résilience des managers opérationnels, le 3 novembre. « Il faut penser la crise comme un…
L’accès aux applications professionnelles depuis le domicile peut être compliqué, si les entreprises n’ont pas pris en compte ce scénario en amont. RDS, VDI, DaaS et services cloud peuvent aider à résoudre les difficultés. Avec le retour du confinement et du télétravail les entreprises se posent à…
Repenser l’organisation du travail, le management et la relation du salarié à l’entreprise, déployer des outils de suivi de la relation de travail, renouveler le dialogue social… Le point sur le nécessaire accompagnement du développement du télétravail avec Bruno Mettling, auteur du rapport « Trans…